PLANNER DE MANTENIMIENTO - RESIDIR EN ATE O ZONAS ALEDAÑAS

  • Süresiz iş sözleşmesi
  • Tam zamanlı
  • En az 2 yıllık deneyim
  • Lise, meslek lisesi
  • Endüstri
Yayınlanma tarihi 14.04.2025

Yayınlanma tarihi 14.04.2025

Görev

Newrest, empresa transnacional dedicada al rubro del Catering, expandiéndose actualmente en más de 49 países y presente en el Perú desde hace 15 años. Orientados hacia la gastronomía; mantenemos nuestras operaciones presentes en Catering Aéreo, Concesiones, Retail y prestaciones de alimentación, mantenimiento y hotelería en Sitios Remoto (régimen).


Actualmente nos encontramos en la búsqueda de 01 PLANNER DE MANTENIMIENTO con el siguiente perfil:

REQUISITOS: 

• Bachiller y/o Ing. Industrial, mecánico, electricista o carreras afines, técnico electrónico, técnico electricista. 

• Conocimiento en diseño de programas de prevención. 

• Experiencia previa en el puesto o en puestos similares. 

• Experiencia mínima de 2 años en planificación de mantenimiento y/o programación de órdenes de trabajo. 

• Disponibilidad para laborar en Ate.


FUNCIONES:

• Elaborar, programar y dar seguimiento al programa de mantenimiento preventivo y predictivo de los equipos asignados en la sede.  

• Responsable por el cumplimiento de las normas y procedimientos de calidad y seguridad industrial en cada uno de los servicios prestados.

• Validar inventarios de equipos y herramientas. 

• Efectuar el control de actividades programadas con proveedores y personal propio.  

• Manejo de herramienta de gestión de mantenimiento.  

• Presentar informes al jefe de mantenimiento/Gerente de Facility acerca de los servicios y de sugerencias del cliente.  

• Realizar seguimiento de los cierres de órdenes de trabajos en el sistema.   

• Cumplir con otras funciones, que en materia de su competencia le sean asignadas para el logro de los objetivos del área. 


BENEFICIOS:

• Ingreso a Planilla Newrest desde el 1er día   

• Todos los beneficios de ley   

Newrest es una empresa que mantiene una política inclusiva de contratar personas con habilidades diferentes.