Principales responsabilidades

• Fungir como Responsable Sanitario del Servicio Médico de la empresa, asegurando el cumplimiento de las disposiciones legales y regulatorias aplicables.
• Supervisar la correcta operación del consultorio o servicio médico interno, garantizando el apego a la normatividad vigente en materia de salud.
• Coordinar y brindar atención médica primaria a los colaboradores, incluyendo consulta general, atención de urgencias menores y seguimiento de padecimientos.
• Implementar programas de vigilancia epidemiológica, prevención de enfermedades y promoción de la salud.
• Coordinar campañas de salud ocupacional, vacunación, detección oportuna de enfermedades y programas de bienestar.
• Supervisar la integración, resguardo y confidencialidad de expedientes clínicos conforme a la legislación aplicable.
• Gestionar y controlar el inventario de medicamentos, insumos médicos y equipo de atención, asegurando su correcta conservación y uso.
• Coordinar la atención y seguimiento de accidentes de trabajo y enfermedades laborales.
• Participar en la investigación de incidentes relacionados con la salud de los colaboradores y proponer acciones preventivas.
• Atender visitas de inspección y auditorías de autoridades regulatorias y organismos certificadores.
• Asesorar a la organización en temas de salud ocupacional, higiene y prevención de riesgos para la salud.
• Colaborar con las áreas de Calidad, Seguridad, Recursos Humanos y Operaciones para garantizar el cumplimiento de estándares internos y regulatorios.
• Elaborar indicadores, reportes y análisis relacionados con la salud de la población laboral.

Competencias

• Comunicación efectiva.
• Planeación y organización.
• Orientación al cumplimiento normativo.
• Trabajo multidisciplinario.

Escolaridad

• Licenciatura en Medicina con título y cédula profesional.
• Deseable especialidad o diplomado en Medicina del Trabajo, Salud Ocupacional o áreas afines.
• Deseable, experiencia como responsable Sanitario de establecimientos de atención médica. 

Conocimientos

• Normatividad de salud ocupacional y seguridad laboral.
• Gestión de expedientes clínicos.
• Primeros auxilios y atención de urgencias.
• Programas preventivos de salud.
• Auditorías e inspecciones regulatorias.