Publiée le 20/01/2026
Mission
FUNCIONES:
- Asegura que la organización cumpla con todas las regulaciones y leyes laborales relacionadas con la remuneración y los beneficios, evitando problemas legales y sanciones.
-Gestiona los procesos de contratación de nuevos empleados, asegurando que los contratos, acuerdos y documentación estén en orden.
-Gestionar la planilla de los empleados, lo que incluye calcular los salarios, deducciones y beneficios, así como asegurarse de que se realicen los pagos precisos y a tiempo.
-Revisar y gestionar las respuestas a la SUNAFIL mediante la casilla electrónica o presencial, asegurando la atención oportuna de requerimientos.
-Controlar la ejecución oportuna del Rol de vacaciones por parte de las operaciones y departamentos del back office
-Supervisar el Cierre contable mensualmente.
-Diseño de políticas y estrategias de compensación y beneficios que sean competitivas en el mercado laboral.
-Asegurarse de que no existan disparidades salariales injustas en la organización.
LO QUE OFRECEMOS:
-Ingreso a planilla Newrest desde el 1er día.
-Todo los beneficios de ley.
- Asegura que la organización cumpla con todas las regulaciones y leyes laborales relacionadas con la remuneración y los beneficios, evitando problemas legales y sanciones.
-Gestiona los procesos de contratación de nuevos empleados, asegurando que los contratos, acuerdos y documentación estén en orden.
-Gestionar la planilla de los empleados, lo que incluye calcular los salarios, deducciones y beneficios, así como asegurarse de que se realicen los pagos precisos y a tiempo.
-Revisar y gestionar las respuestas a la SUNAFIL mediante la casilla electrónica o presencial, asegurando la atención oportuna de requerimientos.
-Controlar la ejecución oportuna del Rol de vacaciones por parte de las operaciones y departamentos del back office
-Supervisar el Cierre contable mensualmente.
-Diseño de políticas y estrategias de compensación y beneficios que sean competitivas en el mercado laboral.
-Asegurarse de que no existan disparidades salariales injustas en la organización.
LO QUE OFRECEMOS:
-Ingreso a planilla Newrest desde el 1er día.
-Todo los beneficios de ley.
Profil
ACERCA DE TI:
-Ingreso a planilla desde el primer día (beneficios de ley).
-Pertenecer a una empresa transnacional
ACERCA DE NEWREST:
Newrest, la empresa líder mundial e independiente de catering aéreo, participada en un 96,5 % por sus directivos, es el único operador que presta servicios a todos los sectores: catering aéreo, servicios en emplazamientos remotos, catering ferroviario, catering por contrato y venta minorista.
Humildad, sencillez, eficiencia y sentido de la responsabilidad son los valores de Newrest.
Unirse a Newrest significa participar en una emocionante aventura empresarial que ofrece oportunidades profesionales únicas.