FUNCIONES:

• Supervisar y validar el cumplimiento de todos los procesos de RRHH en campamento: inducción, ingreso del personal nuevo, control de asistencia, remuneraciones, selección y salud ocupacional. Gestionar las relaciones laborales del campamento.  
• Representar a la empresa en las conciliaciones del MINTRA y Poder Judicial.  
• Emitir y validar los tareos mensuales, a través de registro de control de asistencia.  
• Validar las subidas y bajadas del personal a través de los Rosters entregados por los jefes de área. Presentar mensualmente los indicadores de gestión a la Sub-Gerencia de RRHH.  
• Coordinar con los jefes de recursos humanos, coordinadores de recursos humanos, jefes de área y Gerente (a) de Proyecto las renovaciones de contratos de personal a través de la validación de las evaluaciones de desempeño.  
• Participar en las reuniones con el cliente para los temas de RRHH. . 
• Apoyar en las actividades adicionales que su inmediato superior le asigne. 

LO QUE OFRECEMOS:

• Ingreso a planilla de una empresa transnacional. 
• Remuneración acorde al mercado. 
• Línea de carrera. 
• Convenios corporativos.  

ACERCA DE TI:

• Bachiller o Titulado(a) en Administración, Ingeniería Industrial, Psicología, Relaciones Industriales o carreras afines. 
• Experiencia mínima de 2 años como Analista de Recursos Humanos, Generalista de Recursos Humanos o posiciones similares. 
• Experiencia gestionando procesos de administración de personal para dotaciones superiores a 300 colaboradores. 
• Conocimiento de legislación laboral peruana, administración de personal y relaciones laborales. 
• Experiencia en control de asistencia, gestión de vacaciones, descansos médicos, renovaciones de contrato y atención de consultas de colaboradores. 
• Deseable experiencia en empresas de servicios, operaciones industriales, concesionarios de alimentos, minería, construcción o sectores con alta dotación de personal. 
• Manejo de Microsoft Excel a nivel intermedio-avanzado (tablas dinámicas, fórmulas y elaboración de reportes). 
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y gestionar múltiples procesos de Recursos Humanos simultáneamente. 
• Residir en Pisco o zonas aledañas. 
  

ACERCA DE NEWREST:

Newrest, es una empresa transnacional dedicada al rubro del Catering, expandiéndose actualmente en 52 países y presente en el Perú desde hace 16 años. Orientados hacia la gastronomía; mantenemos nuestras operaciones presentes en Catering Aéreo, Concesiones, Retail y prestaciones de alimentación, mantenimiento y hotelería en Sitios Remoto (régimen).